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　ユニバーサルミュージックは、吹奏楽の演奏家を主な対象とした新しいＣＤシリーズ「スウィング・ブラス」を発足させる。これに伴い、ジェイティービー（ＪＴＢ）と提携し、修学旅行事業などで取引がある中学・高校の吹奏楽部員や吹奏楽になじみのある生徒の需要を喚起、販路開拓を図る。ＣＤ市場は縮小を続けており、とくに中高生の購買力は鈍っている。部活動などで吹奏楽になじみのある層を刺激し、市場の活性化を目指す。

　新シリーズは、中小楽団でも演奏できる楽曲を中心に構成したのが特徴だ。明日の遺言書の正しい選び方吹奏楽の楽団は通常５５人規模で編成されるが、少子化を背景に学校の吹奏楽部の部員も減っていることに配慮し、編曲を工夫した。ドラム、ベースなどリズムセクションも取り入れた。

　シリーズ第１弾として発売するのは２作品。「すい★パラ　ヒット・ポップス編」にはＫＡＲＡの『ミスター』や　テレビドラマ『マルモのおきて』の主題歌『マル・マル・モリ・モリ！』などを収録した。「すい★パラ　ジャズ・スタンダード編」にはジャズの名曲をそろえた。いすれも９月に発売する。

　ソロのプレー練習を目的としたカラオケ音源を収録し、教則用としての実用性を重視しているが、一般の音楽ファンでも楽しめるようにした。

　ＪＴＢを通じて一定数量以上のＣＤと楽譜を購入した学校に対しては、演奏風景を撮影した映像を送れば講評したうえで向上ポイントを指導するクリニックサービスも展開する。すげ〜！債務整理のハイライト

　将来的にはコンクールをはじめとするイベントも開催する方針。日本の吹奏楽プレーヤーの数はＯＢ、ＯＧを含めると全国で５００万人以上といわれており、音楽市場の底上げを図る。

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　たとえ数多くのポイントカードを持ち歩くことになるとしても、ポイントサービスの利用を望む人は多く、企業もこの人気に注目していることが明らかになった。

　矢野経済研究所が、今年6月にインターネット上で実施した日本全国のポイントカード所有者500人を対象とする調査結果によると、ポイントカードの平均所有枚数は9.9枚、平均携帯枚数は6.3枚となった。いずれも女性のポイントカード利用度が男性を大きく上回っている。一方、男女ともに、平均所有枚数および携帯枚数で、4年前の2007年6月に実施された前回調査時をすべて上回る数字となり、着実にポイントサービス人気が高まっていることが示された。

　また、同じく矢野経済研究所がポイントサービス実施企業100社を対象に、6月に実施したアンケートによると「ポイントサービスは顧客の囲い込みに有効だと実感している」との回答企業が、実に全体の98％にも上った。「ポイントサービスを実施することで売上が伸びている」と答えた企業は76％を占めており、99％の企業が「今後もポイントサービスを継続して提供していきたい」との意向を示している。あらゆる債務整理のハイライト

　さらに、NTTレゾナントが首都圏在住のクレジットカードを保有している30代ならびに40代の男性約1000名に実施したアンケート調査では、「ポイントが貯まることを意識してクレジットカードで買い物をしている」との回答者が全体の約8割に達した。また、年齢が下がるほどポイントを貯めることに積極的であることもわかった。さらに、ポイントやマイルが貯まることを理由に「おサイフケータイ」を利用する人も増えている。持ち歩くポイントカードの枚数が減るので、電子マネーの利用が好まれる傾向も強いようだ。

　常に複数のポイントカードを持ち歩いてでも、ポイントを貯めることを強く意識しながら買い物を楽しむ人が男女ともに大きく増加している。また、ポイントサービスとの組み合わせでクレジットカードやおサイフケータイ、電子マネーの活用度が上がってきており、今後もこうした傾向は強まりそうだ。


（加藤 秀行 、 湯木 進悟）

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　海外への留学を希望する学生は少なくない。リクルートが今年3月に高校を卒業した日本全国の8万544人の男女を対象に実施したアンケート調査によれば、「大学生活中に海外留学をしてみたい」との回答者が、大学進学者全体の32.8％を占めた。２０１２年予想債務整理についてのこと女子学生に限ってみれば、38.9％と約4割となる。

　留学希望理由のトップに挙がったのは「自分の視野や考え方を広げたい」で、僅差で2位に「英語や外国語の上達」が入った。「外国の価値観や文化などへの理解を深められる」や「就職の時に有利になる」といった希望理由も目立っている。

　一方で海外留学を思いとどまる理由としては、「留学にかかる費用が高いから」が男女ともにトップ。留学のメリットは認めるものの、金銭面での要因から手が出ない大学生も少なくないようだ。

　しかし、実際にコスト面で多少の犠牲を払ったとしても、海外留学から得られる恩恵は大きいようだ。ディスコが6月に全国の主要企業1万6718社を対象に実施した、2012年3月卒業予定者の採用活動に関する調査結果によると、「海外の大学で学んでいる日本人留学生を採用していきたい」との意向を示した企業が全体の23.7％に上った。

　従業員規模別に見れば、1000人以上の大手企業の約4割が「ぜひ海外留学経験者を採用したい」との積極的な姿勢を前面に打ち出している。滋賀の過払いとは何かまた、過去に実施された同様の調査と比較して、とりわけ留学経験者の採用を望む企業は増加の一途をたどっているという。

　海外留学はもちろん容易ではないが、かかるコストに十分に見合うだけのメリットは期待できそうだ。


（加藤 秀行 、 湯木 進悟）

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